Ещё раз: открываем 
Производственный календарь на 2026 год и находим число рабочих дней (из 365) — их всего 247; отнимаем минимальный по ТК РФ отпуск в 28 календарных дней, которые по этому закону преобразуются в рабочие — получаем 219; находим соотношение рабочих к нерабочим — ровно 60% выходит. Т.е. 3 дня работаешь, 2 отдыхаешь — это уже трёхдневная рабочая неделя. 🤔
Т.е. 3 дня работаешь, 2 отдыхаешь — это уже трёхдневная рабочая неделя.
Но это при условии, что больше никаких отпусков и праздников в году не будет. Т.е. как выпал график на 1 января или субботу или воскресенье и т.д., так и работаешь.
Считать надо по другому. Было 28 календарных, станет 28 рабочих. Т.е. к отпуску добавится 8 дней. И вместо 247 рабочих в году, останется 239.
Но могут и 28 немного сократить, например до 24.
