Инвестиционно-строительная корпорация Миракс отчаялась найти приличных менеджеров (и отнюдь не среднего звена) обычным путём, через HR-агентства — и устроила открытый конкурс в интернете. Без ограничений и начальных требований, для всех желающих.

Ставки высоки — четыре вакансии топ-менеджеров с зарплатой в четверть миллиона грязных зелёных бумажек в год и десять вакансий менеджеров проектов на сто тысяч в год.