Хроническая усталость была недавно юридически квалифицирована в Голландии как производственная травма. Суд вынес решение в пользу «перегоревшего» на работе сотрудника. Создан прецедент, благодаря которому у многих голландцев появился шанс заставить начальство заплатить по счетам за стресс.